Chorągiew Łódzka ogłasza rekrutację do Zespołu metodyczno-programowego

  1. Zgłoszenia trwają do 5.12.2025 do godz. 21:00
  2. Rekrutacja odbywa się w dwóch etapach: zgłoszenia elektroniczne  przez formularz oraz rozmowy indywidualne.
  3. Wymagania wstępne, katalog kompetencji podstawowych i dodatkowych jest tworzony przez odpowiedniego członka komendy i szefa zespołu.
  4. Rozmowy prowadzone są przez odpowiedniego członka komendy wraz z szefem zespołu lub przez wyznaczonych przez nich członków odpowiedniego zespołu.
  5. Każde mianowanie musi uzyskać zgodę komendy chorągwi oraz komendanta hufca.
  6. Do zespołu mogą zostać przyjęte osoby, które nie spełniają wszystkich kompetencji. Warunki wstępne są jednak niezbędne.
  7. Nie ma obowiązku przyjęcia osób zgłoszonych i spełniających opisane wymagania i kompetencje.
  8. Opinie właściwego komendanta hufca zostaną zebrane telefonicznie przez członków komendy chorągwi.
  9. Na każde zgłoszenie odpowie szef zespołu albo członek komendy chorągwi.

Wybierz odpowiednią zakładkę, by zapoznać się z opisami zespołów, do których prowadzony jest teraz nabór.

ZESPÓŁ METODYCZNO-PROGRAMOWY CHORĄGWI ŁÓDZKIEJ ZHP 

Chcesz mieć wpływ na program harcerski w naszej chorągwi? Lubisz tworzyć, planować i inspirować innych? Dołącz do nas! 

Cel zespołu:
Zespół Metodyczno-Programowy Chorągwi Łódzkiej zajmuje się wspieraniem drużyn i hufców w realizacji programu harcerskiego. Tworzymy propozycje programowe, materiały edukacyjne oraz inicjujemy działania rozwijające metodykę harcerską. 

Szefową zespołu jest hm. Agnieszka Durska.  

  

Kogo szukamy? 

Poszukujemy członkiń i członków zespołu, którzy chcą współtworzyć i rozwijać program harcerski w Chorągwi Łódzkiej. 

  

Zakres zadań: 

  • tworzenie i współtworzenie propozycji programowych, 
  • przygotowywanie i udostępnianie materiałów dla drużyn i hufców, 
  • bieżący udział w spotkaniach oraz pracach zespołu, 
  • współpraca z instruktorami z różnych środowisk. 

  

Kluczowe kompetencje: 

  • posiadanie stopnia instruktorskiego (min. Podharcmistrza), 
  • wysoka kultura osobista, 
  • umiejętność pracy zespołowej, 
  • znajomość misji, metody i struktury ZHP, 
  • komunikatywność i otwartość na współpracę, 
  • kreatywność i inicjatywa, 
  • dobra organizacja pracy. 

  

Mile widziane dodatkowe umiejętności: 

  • doświadczenie w pracy programowej na poziomie hufca lub chorągwi, 
  • umiejętność działania pod presją czasu, 
  • znajomość narzędzi cyfrowych (np. Canva, Miro, pakiet MS Teams), 
  • zdolności redakcyjne, graficzne lub szkoleniowe. 

  

Co oferujemy? 

  • realny wpływ na kierunki programowe w Chorągwi Łódzkiej, 
  • rozwój umiejętności planowania, tworzenia materiałów i pracy projektowej, 
  • udział w inspirujących działaniach i szkoleniach, 
  • współpracę w zgranym, zaangażowanym zespole, 
  • satysfakcję z tworzenia narzędzi wspierających instruktorów w całej chorągwi. 

  

Zainteresowana / Zainteresowany?
Zgłoś się już dziś!
Masz pytania? Skontaktuj się z nami: agnieszka.durska@zhp.net.pl